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Contact

Cécile de Préval
Conseillère en formation - Responsable projet formation
Tel. : 02/210.53.01
cecile.depreval unipso.be

Geoffrey Morbois
Chargé de communication événementielle et visuelle
Tel. : 081/24.90.31
geoffrey.morbois unipso.be

GO For Directions

Gestion d’une entreprise à valeurs sociales

Il est aujourd’hui indispensable pour un responsable d’une entreprise à profit social de posséder un solide bagage en formation afin de piloter au mieux sa structure. Afin de répondre à ce besoin, l’UNIPSO a mis en place la formation GO For Directions Gestion d’une entreprise à valeurs sociales depuis 2006.

Informations pratiques

- Public cible : cette formation s’adresse aux cadres et directions des ASBL affiliées à une des fédérations membres de l’UNIPSO.
- Objectifs : permettre aux responsables et cadres des entreprises d’améliorer la gestion de leur ASBL et accroître l’efficacité managériale des responsables et cadres des entreprises à valeurs sociales.
- Programmation : la durée totale de la formation est de 300 heures. Le rythme de la formation est d’un jour tous les 15 jours, les mardis, répartis sur 18 mois à partir du mois de septembre.
- Choix des unités : vous devez suivre au minimum 2 unités de formation (l’Unité 1 Le champ professionnel du secteur à profit social et une autre au choix).
- Reconnaissance : cette formation donne droit au congé-éducation payé, est agréée par l’AViQ et soutenue par la Wallonie.
- Lieu : Namur

Contenu

La formation est découpée en 6 unités de formation, réparties de 5 à 7 jours chacune.

Unité 1 : Le champ professionnel du secteur à profit social}

- Se positionner en tant que direction dans un environnement de travail spécifique.

Unité 2 : Gestion administrative et financière}

- Assurer la bonne santé financière de l’entreprise.

Unité 3 : Contexte organisationnel}

- Réaliser la planification stratégique et gérer le changement qui en découle.

Unité 4 : Management}

- Développer son leadership et piloter le travail de l’équipe.

Unité 5 : Relations collectives et individuelles de travail}

- Maîtriser la législation sociale nécessaire à l’exercice de la fonction de direction et participer à la concertation sociale.

Unité 6 : Communication}

- La position de direction : au cœur des flux de communication et de la négociation.

Intéressé(e) ? N’hésitez pas à remplir le formulaire ci-dessous. Vous serez recontacté(e) dès le lancement de la nouvelle session.

Formation GO For Directions - je suis intéressé(e) !

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- Réalisation : Vertige